¿Cuál es el tiempo limite para despedir bajo el articulo 213?
¿Cuál es el tiempo limite para despedir bajo el articulo 213?
Consulta: «¿Para despedir por 213 no me puedo pasar de los 2 meses desde el día en que ocurrió la falta grave? Por ejemplo, paso hoy 5 de julio ¿Puedo egresarlo por esa falta el día 3 de septiembre?»
Respuesta 1: «Puede ser la fecha en que se descubrió o tuvo efecto el evento.»
Respuesta 2: «Si es a 60 días de la novedad como tope»
Fuente Givi 2017