Licencia de Maternidad, Fuero Maternal, Vacaciones!

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Hay un debate si el fuero maternal inicia a partir del nacimiento del bebe o a partir de la reincorporación al empleo, en caso de que la mama toma sus vacaciones seguidas de su licencia maternidad. Sin embargo, en la Constitución Nacional Articulo 72 habla de periodo de 1 año a partir de su reincorporación al empleo, no menciona el nacimiento del bebe.

Articulo72. Se proteje la maternidad de la mujer trabajadora. La que esté en estado de gravidez no podrá ser separada de su empleo público o particular por esta causa. Durante un mínimo de seis semanas precedentes al parto y las ocho que le siguen, gozará de descanso forzoso retribuido del mismo modo que su trabajo y conservará el empleo y todos los derechos correspondientes a su contrato. Al reincorporarse la madre trabajadora a su empleo no podrá ser despedida por el término de un año, salvo en casos especiales previstos en la ley, la cual reglamentará además, las condiciones especiales de trabajo de la mujer en estado de preñez.

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PanaJobs Team