Carta de despido durante ausencia de colaborador
¿Si el Trabajador se ausenta, ya le había hecho la carta de despido por ausencia de ocho días no consecutivos en un mes, le hago la liquidación, despido justificado?
Respuesta 1. Abandono y la sellas.
Respuesta 2. No puedes tomar acciones como estas sin la presencia del trabajador.
Respuesta 3. Levanta el acta y ten el sustento, en algún momento se presentará.