Terminación laboral por ausencias injustificada, durante el fuero maternal.
¿Como se termina la relación laboral de una colaboradora que se ausenta sin justificación durante el fuero maternal?
Respuesta #1
Por fuero de maternidad, Se solicita un desafuero, mediante un proceso abreviado.
Respuesta #2
Solicitar un desafuero, es un proceso que toma mucho tiempo, se recomienda negociar un mutuo acuerdo.
Respuesta #3
En la siguiente imagen se encuentra el Articulo 213 numeral 11 del CT, que explica cuales son causas justificadas que facultan al empleador para dar por terminada la relación de trabajo.
